普通二本院校， 会计，女，从业资格，英语四级。有过企业和事务所实习经验。即将面临毕业。 招聘网上面招聘的大部分财务会计人员，工资都是3000~4500，要求工作经验两到三年。“我很迷茫，是我选错了专业，还是低工资只是我的错觉?”“小公司财务工资低，没上升空间，个人觉得什么磨练都是套话，连自己都养不活咋磨练，想换工作，换行业!!?”
上面这段话是不少财务人的心声，作为一个财务人，说出来都是泪啊!那么作为财务，如何才能不断的提高工资?

沈阳会计培训：1.平台

平台，就是未来职业生涯的基本保证。这里对的平台普遍指的是大公司。刚入行的财务人都一样，钱少事多离家远。工作很累很辛苦，但能学到很多东西，成长很快。

小公司和大公司有什么区别?

小公司的财务聊天爱说:你做的内帐还是外账?大公司的财务聊天一般问:你做的成本分析还是合成报表?前者会考虑要不要做业余记账，后者思忖的是如何升职做财务总监。同一个职业，大公司的待遇基本比小公司要好。在大公司北京工作后更利于你的下一次跳槽。

沈阳会计培训：2.证书

证书是财务人员的必须项，做到老，考到老。有个CPA的证书是个很好的敲门砖，至少能找个不差的工作。做会计财务讲究能力，但升职加薪有证书又是必不可少的优势。

沈阳会计培训：3.经验

精专业一一精通理论知识，处理各项业务“信手拈来”。
熟做账一一熟悉数据，参透票据背后的意义。
懂软件一- -财务软件、办公软件，统统不在话下。
通报税一一精通报税流程，完成企业纳税申报与缴纳。
有专技一一具备专项技能，一技之长至关重要。
晓管理一一通晓财务管理，老板的好帮手。
擅沟通一一学会沟通协调，同事圈中的多面手。

要拿高薪，就得向更高级的内容靠拢，多学习多积累，尽量去大的平台，靠自己的能量成长。你这么年轻，努力就-定有年薪百万的机会。另外，想了解学会计去哪，可以继续关注我们哦。